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移動互聯網時代企業擁抱移動化的正確姿勢

來源:http://mp.weixin.qq.com/s?src= 時間:2017-05-12
       與PC等傳統信息化終端相比,智能移動設備擁有十分明顯的優勢,例如隨時隨地可接入的特性、設備的靈活性與敏捷性、易獲取、強大的用戶黏性等等,而這些特性讓移動設備非常適合應用于工作工作場景中。通過移動設備的應用,組織可以拓展生產力工具的廣度與深度,同時充分整合員工零散時間,這樣便于提升工作效率、整合數據資源。
       在傳統基于物理邊界的組織網絡內,組織很容易通過上網行為管理等解決方案來化解,但是一旦涉足到移動互聯網的邊界,頻繁變更的網絡環境讓信息安全變得極為棘手。因此,組織亟需建立一套行之有效的移動化策略,來適應商業模式的變革。
    “移動化的意義還不僅僅在于此,現在是IT環境迅速進化的時代,可穿戴設備、增強現實設備等技術浪潮的崛起,讓組織不得不審視IT架構變革的必要性。對于這些新IT浪潮來說,部署移動化平臺的價值不僅在于為組織提供一種應對信息化挑戰的工具,還在于為組織提供了IT架構平滑演進的基礎,如果還固守傳統信息化解決方案的組織將難以適應這些IT浪潮。
       決定擁抱移動互聯網時,必須鄭重的思考組織的信息化策略以及對于對于移動時代的取舍。移動化并不是一個小問題,其有可能對組織的IT架構帶來根本性的改變,應對不足的將會付出慘重代價,啟迪國信靈通企業移動化市場研究專家建議用戶從以下三個步驟開始入手:
       步驟一:思考并擬定企業的移動化策略
移動化雖然非常流行,但并不意味著移動化轉型并沒有風險。事實上,對于政府、軍工、軍隊、金融等對信息安全要求嚴格的組織來說,輕率的移動化甚至會給組織帶來系統性的風險。因此,最好能夠充分預見到移動化部署所面臨的風險,并能根據組織的規模、運營方式、網絡架構等各種因素來制定并調整移動化策略。而且,這一策略應該盡量的清晰、完整,其內容要涉及所有權和保護組織的知識產權,以及使用和訪問組織數據的要求、強化策略等等。要實現上述要求所需要的具體策略是不一樣的,組織CIO需要給予充分關注。
       步驟二:對于員工進行充分培訓教育
組織同樣應該建立一套有效的培訓、教育體系,保證員工清晰地了解移動設備使用規范,以確保組織敏感信息受到有效保護。這點非常重要,因為很多移動化都是以BYOD的模式部署的,也就是說員工將會在工作中使用自己的移動設備,一旦員工不能理解移動化的初衷以及對工作的實際意義,將很有可能抵觸這種全新的辦公方式。此外,組織還需要教育員工如何遵循移動化策略,這也將直接影響移動化的成效。
       步驟三:引入管理平臺以及流程
在上文我們已經提到,傳統的網絡安全方案并不適用于移動化時代的信息安全保障。要確保移動信息的安全以及移動化流程的流暢性,組織非常有必要引入一套移動化管理平臺以及流程。以啟迪國信靈通打造的NQSky EMM移動管理平臺為例,其基于設備的底層管理,可以實現移動設備管理、移動應用管理、移動內容管理、移動郵件管理、移動消息管理等功能,幫助組織解決移動智能終端統一配置、設備丟失、數據泄露等問題,協助組織打造高效的移動化網絡環境。
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